【アルバイトの有給休暇】賃金支払い方法を知って、文字通りの「お得な休暇」
日本の有給休暇制度について 日本の有給休暇取得率は、久しぶりに50％を超えてきたところです。 有給休暇取得ほぼ100％のドイツでは休暇は義務、フランスでは休暇は長期でなければならないという考え方です。 これは国民性にもよ
パート社員の有給休暇 取得条件と取得日数
パートタイムで働いている人でも有給休暇を取得できますが、このことを知らない人も多いのではないかと思われます。 正社員よりも働く日数や時間が少ないため、有給休暇のイメージがないかもしれません。 さらに、もともとの勤務が週数
2通りある有給休暇の消化 就業規則を確認しないと損をしていることもある。
有給休暇の減り方を気にかけたことがありますか？ 減り方よりも、残日数のほうが気になるかもしれません。 でも意識しないと、損な減り方をしている場合もあります。 有給休暇の減り方について紹介します。 有給休暇の減り方は2通り
働き方改革で変わる「有給休暇」 使い方やメリットなど解説
今年の4月1日から施行された「働き方改革関連法」により、大きなポイントとして、残業時間の罰則付き上限制限が設けられたことと、有給休暇消化の義務化が始まりました。 今回はその中でも気になる「有給休暇」について見ていきます。
「有給休暇の取得義務化」により「育児休業給付金」や「失業手当」が減ってしまう可能性も
賃金、労働時間、休憩、休日、有給休暇などの、労働条件に関する最低基準を定めた、「労働基準法」という法律があります。 例えば現在の労働時間の上限、いわゆる「法定労働時間」は、原則として1日に8時間、1週間に40時間となりま
「9月末までの退職」は社会保険でお得になる？ 退職のベストタイミングについて解説いたします。
厚生労働省が2018年8月31日に発表した、7月の有効求人倍率（季節調整値）は、前月比で0.01ポイント上昇して、1.63倍だったそうです。 有効求人倍率は「有効求人数÷有効求職者」で算出するため、これが1倍を超えるとい
「ハラスメントで困ったら」誰かに相談する前にやるべき事 外部の相談先4つご紹介
「クイズに全問正解したら有給チャンス」 上司からそう言われ、わずかな望みをかけてクイズを解いた人たちのことを思うと、すごく心が苦しくなります。 自分の夫や子どもが、もし上司にこんなことを言われながら働いていたら…と想像す
働き方改革「ワーク・ライフ・バランス」 日本で浸透しない理由を、オーストラリアの事情を合わせて考えてみる。
内閣府でも推進「ワーク・ライフ・バランス」 ≪画像元：内閣府「仕事と生活の調和」推進サイト≫ 女性も仕事をもつことが普通となり、共働きも珍しくなくなってきました。 出産しても仕事を続ける人が増え、誰もが忙しい生活を送るよ
休日の振替をし出勤した週に有給休暇を取得した場合、割増賃金はもらえますか？
2017年3月19日に「休日出勤の「振替休日」と「代休」は全く違う 労働基準法からみた違いとは？」の記事を寄稿しました。 そこでは、「振替休日」と「代休」の違いについて解説をしました。 今回は、その発展として「振替休日に
もしもの長期休養に備えよう 知っておきたい会社の休暇制度と健保の保障制度
私事ですが、先日、夫がかかとの骨を折ってしまいました。 レントゲンでは小さく見えたその骨折も、フタを開けてみれば全治3か月の松葉杖生活です。 右足のつま先からひざ下まで、がっちりとギプスで固定されてしまい、車の運転はおろ
その残業は必要ですか？ 労働時間の見直しと効率のよい働き方
昨今、働き方・賃金や残業代等について様々な議論が交わされています。例えば、「高度プロフェッショナル労働制」は一定の職種に就き、一定額の収入を得ている方を対象に労働時間の長さとは関係なく成果で賃金を決めようという考えです
