2030年に迫る「男女の年金受給開始年齢の引き上げ」とは？労働法との関連についても解説
70歳までの継続雇用努力義務が施行され、「長く働く」ことへのシフトチェンジが行われています。 ただし、厚生年金への加入状況と生年月日によっては65歳よりも前から年金の支給が始まっており、いつまで働くか、また、年金制度との
60歳以降の「社会保険加入」 手取りが減っても家計の節約に
60歳以降の働き方に影響を与える二つの改正が、2021年4月から企業に対して適用されるのです。 そのひとつは同じ企業の中で、同じ仕事をしている場合には、その雇用形態にかかわらず、同額の賃金を支払うという、「同一労働同一賃
【人生100年時代のリスク】80歳で貯蓄が底をつく 「不動産投資」という不労収入が支えとなる
最近「人生100年時代」という言葉をよく耳にしますが、なかなか実感はわきません。 しかし毎年平均寿命が延びているわが国において、特に女性の平均寿命が90歳を超える日はあっという間にやってくるような気がするので、「人生10
「高年齢雇用継続基本給付金」は長く働く活力 対象者と算出方法を徹底解説
60歳を定年としている企業も多く、その大半の方は再雇用され、定年後も継続して働かれるかと思います。 ただ、雇用形態の変更や配置転換により、定年前と比べて賃金が低下するのが現状です。 賃金が低下することで、再雇用された方の
「高年齢雇用継続給付」が法改正で大幅減 3つの給付要件と計算法を解説
2020年度の通常国会で「高年齢雇用継続給付」の縮小が可決されました。 この法改正により2025年4月から、給付金の支給率上限が段階的に引き下げられることになります。 給付金の存在は、定年を迎え公的年金の受給が開始される
「年金」も「雇用保険からの給付」も、両方受給できる調整を社労士が解説
定年後再雇用で減額した収入と年金を受給しながら働く方、いったん働くことを辞めて求職活動をしながらもらえる年金は受給したいという場合、複雑な社会保険制度ゆえにいろいろな選択肢があります。 今回は「年金も雇用保険からの給付も
定年後再雇用の給料減額率は21～50％ 減額に備えた3つの給付制度を知って今から検討する
定年後の再雇用によって収入が減る、これは誰しもがイメージしやすい将来像だと思います。 しかし「実際にどれくらい賃金が減るのか」という具体的な数字をご存じでしょうか。 この「給料減額率」を正確に知っておくことは、定年後の資
「高年齢者雇用安定法」改正閣議決定 70歳定年が生活にどう影響するか
昨年から時々話題になっていた定年を70歳まで延長させる「高年齢者雇用安定法」の改正案が2月4日に閣議決定されました。 メリットやデメリットとしてどのようなことが考えられるのでしょうか？ 50代・60代の方々だけでなく、全
「確定拠出年金」の加入可能年齢引き上げ 老後資産形成に役立つ改正を解説
人生100年時代と言われるほど長寿大国となった日本では、老後の生活資金を心配する声も多く聞かれるようになりました。 最近ではそんな寿命や経済状況の変化を受けて、年金制度も少しずつ変更されてきています。 今回の記事では最新
【定年後に再就職】「失業手当の残日数」で受給できる給付金が変わる 「高年齢再就職給付金」や「再就職手当」について
60歳以降も働く方が多くなってきましたが、60歳でいったんは定年退職を迎え、同じ会社に再雇用されて働く場合が多いと思います。 このように再雇用されると賃金の金額は、定年前の5割～7割まで下がってしまう場合が多いようです。
【パラレルな働き方】定年後の年金不安は「複数の収入源」で補う 「仕事は？」「収入は？」「趣味は？」～シニアモデル・中山蛙さんの場合
「老後2,000万円不足」という言葉が波紋を呼んで以来、老後資金をどうするかといった話題がにわかに脚光を浴び、いまでも注目を集めています。 老後の生活に備えるには、「支出を減らす」、「資産を増やす」、「収入を増やす」とい
「年金」はアテにならない！ 働き続けられる自分を作る「4つの方法」をお話しします。
少子高齢化などによる財源の不足で、 「もしかしたら、将来は年金がもらえないかもしれない…」 という不安が現実のものとなりかねない時代がやってきました。 そうなると、十分な資産のある人以外は、体が動く限り、働いて生活費を稼
「人生100年時代」を楽しく過ごす鍵は「定年夫婦」 安心・安全に暮らせ、無駄な出費もなくなります。
毎日が楽しく気ままにお金に悩むこともほとんどない生活。 こんな生活ができるなら、いつまでも続いてもらいたいものだと誰もが思うのではないでしょうか。 実は、完全リタイアした現在の定年後の生活というのは、このような状況に近い
働きながら年金をもらう「在職老齢年金」 お得にもらう方法を解説します。
在職老齢年金とは？ 年金をもらいながらの働き方について、週刊誌などに特集が組まれています。 「在職老齢年金」とはどんな制度か確認してみましょう。 在職老齢年金とは、60歳以降に厚生年金に加入して働きながら受ける老齢年金の
熟年夫婦なら「離婚」と「相続」どちらがお得？ 妻の思い通り「離婚」できるのか？
二人のすれ違い 最近、よく相談を受けるのが、シニア世代の夫婦仲の問題です。 夫は、今までさんざん家庭を顧みず好き放題やってきたものの、定年を過ぎると、やはり奥さまが一番かなと思うようです。 そこで、 「旅行にでも、一緒に
【人生100年時代の長生きリスクに備える】「貧困老人」にならないために、今から意識したい3つのこと。
人生100年時代と聞いて楽しいと思う人もいれば、不安を感じる人もいるかもしれません。 将来年金が減ると言われる現役世代の人たちは、定年後100歳までどのように生活費を工面すれば良いのか、心配な人もいます。 景気の先行きが
「老後資金3000万」って言われるけど、結局いくらあれば安心なのか 「足りないなら投資を」は本当に正しいのか？
定年後って3,000万円必要？ 定年延長をする会社が多くなっていますが、定年の無い会社は4.6％に過ぎず、一律に定年年齢を設けている95.4％のうち60歳定年の会社は80％あるのです。 現在の年金制度では、60歳から年金
「国民年金」と「厚生年金」、自分はいくら受け取れる？ 仕組みや受取額を知って、計画的に老後資産を形成しよう
ほとんどの人にとって、老後の生活の糧となる大切なお金である国民年金や厚生年金。 皆さんは、自分がどのくらいの金額を受け取れることができるかご存知でしょうか。 そこで今回は、国民年金と厚生年金の仕組みを整理したうえで、実際
ここまでやれば「老後資金」に不安なし！ 「家計診断」で無駄な出費を徹底的にカットし「節約効果額」を比べてみました。
家計におけるライフイベント上の3大資金は、 「教育資金」、「住宅取得費」、「老後資金」 です。 そのうち「老後資金」については、30代や40代にとってまだ遠い先の話のようで具体的な将来像は描けてないものの、老後に不安を感
退職金の受け取りは「一時金」と「年金」どちらがお得？ それぞれのメリット・デメリットを解説します。
退職金の受取方法には「一時金受取」、「年金受取」、「一時金と年金受取の併用」の3種類あり、会社の退職金制度により違いはありますが、多くの企業で受取方法を選ぶことができます。 退職金の受取方を選ばないといけない時期が近づき
新入社員1200人「働く」についてアンケートしたら…「老後はリタイヤをして悠々自適な生活」なんて考えていなかった
新入社員1,200人に聞きました
「正社員で定年まで働く」という枠にとらわれない いろいろある女性のお金の稼ぎ方3つ
先行きが見えにくく、漠然とした将来への不安を抱えている人の多い今の日本。 特に独身の女性には「このままずっと、自分1人の力で生きていかなければならないかもしれない」というプレッシャーが重くのしかかっているのではないでしょ
定年退職後のプラン（リタイアメントプランニング）考えたことありますか？ 老後に必要なお金と、もらえるお金
リタイアメントプランニングをしなければ老後資金がいくら必要かわかりません 「リタイアメントプランニング」という言葉を聞いたことはありますか。 定年退職後のプランと聞けばイメージがわく人も多いのではないでしょうか。 定年退
年金の受給開始年齢は今後どうなるの？ 最近の動向や各国の現状から考えてみましょう
老後の生活や医療等に必要となる金員の原資は、退職金・年金・投資などが挙げられると思います。 現在、原則として国民年金は65歳から、厚生年金は生年月日に応じて60歳以降から年金を受け取ることが可能となっています。 他方、「
【読者の質問に回答】iDeCo（個人型確定拠出年金）は、定年に近くてもメリットがあるの？
iDeCo（個人型確定拠出年金）について、マネーの達人、読者の方から質問をいただきました。 「iDeCo（個人型確定拠出年金）は、定年に近くてもメリットがあるのか。」 iDeCo（個人型確定拠出年金）に定年間近に入ったと
新入社員の皆さんへ贈る「資産運用、はじめの一歩」
新入社員の皆さん、この度、晴れて新社会人になられたことを心よりお喜び申し上げます。 ここ数年間は、アベノミクス効果のおかげ？ かどうかはさておき、堅調な企業業績と人手不足を背景に就職事情は改善しており、学生さん側にとって
これからの人生の資金計画を一緒に考えてみましょう
会社の平均寿命 終身雇用制というものが崩れているだけではありません。会社の10年生存率10％というのは、税理士さんからも聞きます。 そして、会社の平均寿命が20余年（※東京商工リサーチ調べ）というのもあり、会社に入社した
人生の完成予想図「ワンダフルライフ」 自分の将来をイメージできてますか？
マイホームの購入やファイナンシャル・プランニングのご相談をいただいたときには最初に 「ご自身のワンダフルライフを思い描いてください。」 とお話しします。 「ワンダフルライフ」とは 自分と家族が将来も「安心して、楽しく、自
日本人の約4割は老後資金の「準備不足」で定年後も働き続けることに
60歳の定年後に1年の有期雇用契約で、同じ会社に嘱託社員として再雇用された3人の男性が、 定年前と同じ仕事をしているのに、賃金を下げられたのは納得できない と、東京地裁に提訴しました。この判決は平成28年5月13日に出さ
「社会保険に加入する年齢の上限」から考える60歳以降のお得な働き方
生涯現役社会へ向けて 定年後も同じ会社に、嘱託社員として再雇用された3人の男性が、定年前と同じ仕事をしているのに、賃金が下げられてしまうのは、労働契約法に違反していると争った裁判の判決が、平成28年5月13日に東京地裁か
雇用保険が65歳以上にも適用された後のお得な働き方とは
先日Yahoo!ニュースを読んでいたら、厚生労働省が雇用保険を65歳以上の方にも適用する案を、厚生労働大臣の諮問機関である労働政策審議会に、提示したと記載されておりました。 これは安倍総理が掲げる、「1億総活躍社会」を実
定年退職後はフリーランスになってストレスフリーで稼ぐ
セカンドライフの方向性はすでにお決まりですか？ 定年退職後、仕事をしなくても年金や貯金で生きていける人もいらっしゃるようですが、多くの方は少なくとも年金給付が始まる65歳までは何かしか仕事をすることを希望しています。 定
ライフスタイルに合わせて選びたい、65歳前後の退職と失業保険
総務省が行う労働力調査によると、60歳台後半のうち働く人は、2014年度は男女合計374万人になり、2013年度よりも10％増えました。これは60歳台後半の40.7％にあたり、5人に2人が働いている計算になります。
社宅住まいの方へ 定年後の住まいはどうしますか？
はじめに 最近、住宅の購入に関するご相談が増えております。 今後の消費税増税前にー 低金利のうちにー といった理由が多いのですが、中でも気になったのは「社宅に住んでいる方」からのご相談です。 確かに、定年後は社宅を出
セカンドライフを迎える心構え
ゴールデンウィークは楽しく過ごされましたか？ まだ今週末までお休みという方やゴールデンウィークは働いてずらして休みを取る方もいるかもしれませんね。大型連休になると家族が集まる機会も増えます。このような家族が集まる機会に色
勘違いはもったいない 「団体保険」と「団体扱い」は別のもの
保険について話している時に、「団体保険」と「団体扱い」が同じものだと勘違いされているのに気づくことがしばしばあります。名前がよく似ていますし、どちらも保険料が給与から天引きされるので同じもののように思えますが、実は別の
